7月，毕业时节。各高校的大学应届毕业生摩拳擦掌，开始为找工作做准备。面对求职压力，他们精心制作简历，包装推销自己，四处奔走。记者在采访中发现，目前大学生求职的成本越来越高，动辄千元，个别甚至过万，让部分学生不堪重负。我们以一位普通学生为例，为大学生找工作算笔账。

　　小赵是湖北工业大学工商学院广告设计专业一名普通的应届毕业生。这个笑容灿烂的女生谈及生活理想时眉飞色舞，当记者将话题扯到工作上时，她一下没了声，皱起了眉头。“四个字，身心俱疲。”赵说，她的目标只是得到一份能基本维持她个人生存的工作，可奔波了4个月，花费数千元，工作依然没有着落。

　　改头换面 “形象包装”花掉3000元

　　小赵算是班里找工作大军中的“先行者”了，大三最后一学期，学校基本上没有排课，从3月份起，她就开始准备找工作了。

　　因为身材有些微胖，平日也疏于化妆。为了能给招聘公司留下完美的第一印象，她下狠心做了一次形象包装，花费高达3000元。

　　她向记者列出花费账单：衬衣200元、裤子300元、皮鞋300元、皮包200元，还不包括化妆品、香水、发型等。另外为了减肥，她还狠狠心花1500元在俱乐部办了张健身季卡。

　　“我知道，现在很多用人单位把‘形象气质佳’列入应聘条件之一。行政、办公室、公关、主持、商务代表等岗位要求更细。吃可以省，但脸上和衣着的投资省不得。”说到这，赵掏出包里的小化妆镜理了下额前的刘海，不好意思地解释，“每次面试进门前都这样，都成习惯动作了。”

　　广撒简历 1200元换来20次面试

　　“好简历是找工作成功的一半。”为此，赵花了一周时间，精心设计了一份3页简历，全部彩印4元/份。

　　为争取到面试机会，头一个月里，她在网上到处搜集招聘信息，几乎是每周跑一场招聘会，什么类型的都去，看到有“工作经验不限”的职位就投，算下来到现在，跑了20多场招聘会，每场都是广撒简历，大约300多份简历投出去了，收到的面试通知却寥寥，仅20多次。

　　“300多份简历花了我1200多元钱才换来20次面试，你说我是不是很失败啊？”赵掰着指头算出这笔账，苦笑了下。

　　赵介绍，除了招聘会上投的简历，网投的那就更数不胜数了。前程无忧、中华英才，那都是添加到收藏夹里，几乎每半天就登陆一次看是否有更新。

　　“处女工作” 卖了两周MP3被炒

　　4月中旬，赵找到第一份工作——在广埠屯资讯广场一家通讯公司卖MP3，她戏谑地将之称做“处女工作”。

　　虽然这是份连学历要求也没有的工作，待遇也不高：底薪600元+提成，可她依然很满足，想着好好表现，让老板满意。

　　前一周卖出3台MP3，很有成就感，第二周时却因经验不足被骗子钻了空子。

　　那天将近关门时，进来两男一女，挑了店内最贵的一款机型称要送人，她还以为遇到大客户了，耐心地陪顾客聊了半小时，不料，骗子以出去取钱为由“做笼子”，等她醒过神来，“顾客”没了影子。老板大发雷霆，按进价要她赔了300元走人。

　　不愿骗人 干了半月炒掉老板

　　不出一周，经同学引荐，赵又找到一份“好工作”。同学介绍，在里面做有保底工资1000元，只要会说话，每月拿个三五千不成问题。

　　这份工作是在丁字桥南方帝园楼上推销手机，经过一周的岗前培训，她被分到话务部门，每天工作从早晨8点到晚上6点，内容很简单，就是按公司下发的资料给全国各地的客户打电话，以北京商务通手机厂家数码顾问的身份推销手机，大肆吹嘘公司所代理的手机有多么齐全的功能，实际上，作为普通的话务员，她根本没机会接触到手机实物。

　　一周后，她接到一位客户的电话，称收到的手机连机都开不了，她顿时傻了眼，找到组长要求退货，组长却训她“多管闲事”，她这才明白公司的运作机制：100多部网络电话设置成010开头，100余名话务员冒名吹捧，推销的手机竟是“三无”产品，然后分散发货，顾客投诉无门。一怒之下，她炒了老板“鱿鱼”。

　　按公司规定，工作不到一月自行辞职就没有工资，白干了半个月，赵却说她不后悔。“我宁愿失业也不赚昧心钱，否则良心不安。”赵笑得很爽快，她说可能她是那家皮包公司的克星，她辞职当日，那家公司就因涉嫌虚假宣传被工商部门查封了。

　　请客送礼 千元换来实习机会

　　6月，做好毕业论文后，正好有家小广告公司来系里招聘，平时成绩不错的她就被老师推荐上去了。几轮笔试、面试之后，她觉得很有希望被录取，但后来听说被录用的人好像都有点儿门路。于是她找到推荐她的老师，请老师出面邀请对方领导吃了顿饭，还顺便送了一些家乡的特产。这笔人情成本花去了她一个季度的生活费1000余元，结果却是“等消息”。

　　一等再等，终于，公司来电称可以给她个实习名额。从6月份开始，赵就开始了没有工资的3个月实习期。她工作很勤奋，每天早早到办公室，包揽一切杂事，“虽然干活没有报酬，但如果能留下来，花多少时间和金钱我都愿意。”赵说这话时很坚定。

　　“真的想找份工作安定下来，用第一个月的工资给爸妈补拍一套婚纱照。”谈起自己的愿望，赵觉得似乎是件很遥远的事情。

　　记者走访三所高校50多位学生  调查问卷显示小赵不仅仅是个案

　　问卷调查（20个抽样）

　　问题一：你为找工作做了哪些准备？其中哪项花费最多？

    调查结果：所有被调查的学生均表示会制作“个人简历”，33.3％的学生为找工作会专门去买衣服，另有24.3％的学生会找专人为自己进行形象设计，拍精美证件照等。进行形象“包装”的花费也不少，42.6％的学生坦承，此项为支出“大头”。

　　问题二：你一场招聘会所投简历份数以及所需费用的金额？

　　调查结果：50%的学生一场招聘会至少撒4份简历，每份简历加复印的各类证书3元-10元不等，每场招聘会花费50元以上的学生占68%。

　　问题三：你在求职过程中的花费大致是多少？花费主要来源于？

　　调查结果：花费超过2000元的学生数量最多，占21.98％，90%学生求职靠家里供给，极少部分靠兼职收入。

　　问题四：你认为自己在求职中的花费相对于目前的经济状况而言是高还是低？

　　调查结果：70％的人坦言求职花费相对于目前的经济状况而言是高的。

　　最贵的花费：异地求职

　　湖北大学新闻系的王同学：“6月中旬，听说北京连续有几场大型招聘会，我和同学赶紧坐火车赶过去。”一周来虽暂住在同学宿舍，还是花了800多元。

　　最窝火的花费：受骗中介

　　民大工商学院的周同学：“和同学逛江汉路时被一张传单吸引，上面宣称各大商场招聘专兼职。到了招聘地点才发现是一家中介，交了20元报名费，又交180元的定岗保证金，才得到一份业务员的工作，用人单位却还要交体检费，这才意识到被骗。” 

　　最无奈的花费：人情成本

　　湖北工业学院工商学院小赵：“如果当初我不请客疏通关系，可能得不到现在的工作，虽然花了千把元，但我觉得值得。”   

　　读者朋友，您看了此文有什么感想？您是否也有类似经历？您对大学生求职如何节省成本有何建议和指导，欢迎您致电82333333或者发短信到13296664955讨论。

　　记者为小赵4个月的求职做了一个“保守账单”：形象包装3000+简历投资1200+处女工作贴本300+人情支出1000+交通和生活费2000=7500元；再算上3年的学费7500×3=22500元；生活费400元/月×12×3=14400元，读完大学，花费近5万元。当然，作为没有经济来源的大学生，这些支出都得问家里要。

　　2007年10月底，国家教育部曾统计，截止到9月1日，有351万高校毕业生实现就业，尽管比去年同期增加54万，但仍有144万2007年应届高校毕业生未能如期就业。而2008年全国高校毕业生人数，又将再创历史新高——达到559万人，比2007年增加64万人。可见，大学生就业形势不容乐观，这也是导致就业成本不断走高根本原因之一。 

　　为此，记者设计了一份调查问卷，走访了湖大、华师、民大三所高校50多位学生，从中抽取20位学生的问卷结果作为样品。结果显示：小赵的事情只是个例，但也不仅仅是个例，像她这样奔波在求职路上的大学生还有很多很多。